Recruiterflow

Recruiterflow — это универсальная рекрутинговая платформа, созданная для поисковых фирм и кадровых агентств. Она объединяет в одном интерфейсе систему управления кандидатами (ATS) и систему управления взаимоотношениями с клиентами (CRM), используя ИИ для выполнения рутинных задач. Основная идея заключается в том, чтобы вернуть рекрутерам время, которое они обычно тратят на ручной ввод данных, поиск кандидатов и последующие коммуникации, чтобы те могли сосредоточиться на выстраивании отношений и закрытии вакансий.

Главная особенность платформы — набор специализированных ИИ-агентов, которые вместе называются AIRA. Эти агенты берут на себя конкретные задачи: например, делают заметки во время звонков и обновляют CRM, ищут кандидатов внутри платформы, находят контактные данные и даже создают персонализированные цепочки сообщений для связи. Вместо одного универсального ИИ здесь представлена целая команда помощников, которые автоматизируют разные этапы воронки рекрутинга — от первичного исследования до представления кандидата заказчику.

Этот инструмент разработан для профессиональных рекрутеров в агентствах, которым нужно эффективно управлять большими потоками кандидатов и клиентов. На практике это дает более оптимизированный процесс: рекрутеры могут находить кандидатов, автоматически обновлять их профили новой информацией и запускать таргетированные кампании по охвату, не переключаясь постоянно между разными инструментами. В приведенных кейсах отмечается, что платформа помогает командам увеличивать количество закрытых вакансий, предлагать больше кандидатов и значительно сокращать время на административную работу.