adaface

Платформа для оценки навыков на базе AI: здесь можно быстро собрать 40-минутные тесты по кодингу, общим способностям или конкретным профессиональным скиллам, чтобы эффективно отсеивать кандидатов еще на этапе скрининга.

Проверено ~19k визитов в месяц
Кратко о главном
Что это Платформа для оценки навыков на базе AI: здесь можно быстро собрать 40-минутные тесты по кодингу, общим способностям или конкретным профессиональным скиллам, чтобы эффективно отсеивать кандидатов еще на этапе скрининга.
Цены Paid
Бесплатный тариф Нет
Платформа Web Application
Хорошо подходит для screening technical candidates for programming roles, assessing cognitive ability and aptitude for various positions
Домен зарегистрирован 2018

Данные обновлены 1 августа 2026 г.

Что делает adaface?

Знакомьтесь, adaface — это AI-платформа для оценки навыков, которая помогает компаниям находить действительно подходящих кандидатов с помощью практических тестов. Забудьте про каверзные вопросы с подвохом или абстрактные логические головоломки. Вместо этого adaface предлагает 40-минутные задания, которые имитируют реальные рабочие сценарии. То есть кандидат проверяет те навыки, которые ему действительно понадобятся на рабочем месте.

Инструментарий здесь внушительный: от проверки языков программирования, IT-систем и AI до оценки когнитивных способностей, черт личности и специфических компетенций для маркетинга, продаж и клиентского сервиса.

Главная фишка в том, что AI создает интерактивные тесты в формате диалога. Система адаптируется под ответы кандидата, поэтому оценка получается гораздо точнее и интереснее, чем в обычных тестах с вариантами ответов. Чтобы всё было честно, в платформу встроено автоматическое прокторинг-решение, а рекрутеры получают детальную аналитику по каждой области навыков. Что еще выделяет adaface на фоне конкурентов — это огромная библиотека из более чем 500 готовых тестов, которые можно легко настроить под конкретную вакансию.

HR-команды и рекрутеры в крупных компаниях по всему миру используют adaface, чтобы ускорить найм и повысить качество отбора. Это особенно полезно при поиске технических специалистов, где нужно подтвердить знание конкретного стека, а также для ролей, где критически важны soft skills и личностный профиль. Платформа легко интегрируется с популярными ATS, так что внедрить её в привычный рабочий процесс не составит труда.

#ai proctoring#aptitude tests#candidate screening#coding tests#hr tech#pre-employment testing#recruitment software#skills assessment

Ключевые возможности

Что выделяет инструмент
01
Инструмент на базе AI для проведения собеседований в формате живого диалога. Он буквально имитирует реальные рабочие ситуации, чтобы вы могли проверить кандидата в деле.
02
Библиотека из 500+ готовых тестов для проверки технических навыков и разных профессиональных ролей.
03
Автоматический прокторинг и проверка на плагиат, чтобы тесты оставались честными.
04
Интеграции с ATS: чтобы всё работало в связке с вашими HR-системами без лишних телодвижений.
05
Detailed candidate reports with skill breakdowns and scores

Для кого adaface?

Кому подходит этот инструмент
screening technical candidates for programming roles
assessing cognitive ability and aptitude for various positions
conducting personality and psychometric evaluations

Цены

Individual

$15,0/месяц с оплатой раз в год
  • 12 credits per year
  • 12 credits/year
  • Ready-to-use tests (5 credits)
  • Custom tests (10 credits)
  • Candidate invites (1 credit each)

Starter

$41,67/месяц с оплатой раз в год
  • 50 credits per year
  • 50 credits/year
  • Ready-to-use tests (5 credits)
  • Custom tests (10 credits)
  • Candidate invites (1 credit each)

Pro

$75,0/месяц с оплатой раз в год
  • 100 credits per year
  • 100 credits/year
  • Ready-to-use tests (5 credits)
  • Custom tests (10 credits)
  • Candidate invites (1 credit each)

Scale

$250,0/месяц с оплатой раз в год
  • 500 credits per year
  • 500 credits/year
  • Ready-to-use tests (5 credits)
  • Custom tests (10 credits)
  • Candidate invites (1 credit each)

Growth

$458,33/месяц с оплатой раз в год
  • 1,000 credits per year
  • 1000 credits/year
  • Ready-to-use tests (5 credits)
  • Custom tests (10 credits)
  • Candidate invites (1 credit each)

Enterprise

$1666,67/месяц с оплатой раз в год
  • 5,000 credits per year
  • 5000 credits/year
  • Ready-to-use tests (5 credits)
  • Custom tests (10 credits)
  • Candidate invites (1 credit each)

Unlimited

$4166,67/месяц с оплатой раз в год
  • Unlimited credits
  • Ready-to-use tests
  • Custom tests
  • Candidate invites

Доверие и присутствие

Домен Домен зарегистрирован в 2018

Галерея

Нажмите на изображение, чтобы увеличить

Альтернативы в категории Рекрутинг

Canditech Проверено Рекрутинг

AI-платформа для найма, которая создает симуляции рабочих задач и автоматически оценивает навыки кандидатов с помощью искусственного интеллекта.

HackerRank AI Проверено Рекрутинг

Переосмыслите процесс найма: сделайте его честным, глубоким и быстрым.

Топ‑100k сайт
Recruitcrafts Проверено Рекрутинг

AI-система для управления наймом, которая автоматически отбирает резюме, оптимизирует вакансии и автоматизирует процессы рекрутинга.

AceUnlock AI Проверено Рекрутинг

AI-платформа для проведения интервью, которая автоматизирует скрининги кандидатов и мгновенно предоставляет оценку для рекрутеров.

Diplotix Проверено Рекрутинг

Это AI-платформа для найма, которая подбирает идеальных кандидатов под конкретные вакансии. Система анализирует не только навыки и опыт, но и реальные намерения соискателей, чтобы мэтч был максимально точным.

Prodigy AI Проверено Рекрутинг

Полезный AI-инструмент для рекрутеров: он интегрируется с вашей ATS, чтобы вы могли молниеносно находить лучших кандидатов и сразу видеть, какие отклики были написаны с помощью AI.

HyRecruitAI Проверено Рекрутинг

Это AI-платформа для рекрутинга, которая берет на себя первичный отбор кандидатов и проводит пробные интервью. Отличное решение, чтобы заметно ускорить найм как для компаний, так и для тех, кто сейчас в поиске работы.

InCruiter Проверено Рекрутинг

Это AI-платформа для проведения интервью с участием живых рекрутеров. Она помогает автоматизировать первичный скрининг и проводить видеоинтервью, чтобы вы могли масштабировать найм без лишней рутины.

Поделиться X LinkedIn Telegram
adaface Перейти